
Politique d’accessibilité et d’accompagnement des personnes en situation de handicap (PSH)
1. Engagement
En tant que formatrice indépendante, je m’engage à rendre mes formations accessibles à toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap, dans le respect des obligations légales.
2. Identification des besoins
Lors de la prise de contact, je propose à chaque stagiaire de signaler ses besoins spécifiques liés au handicap afin de prévoir, si nécessaire, des aménagements adaptés. Un questionnaire de recueil des besoins permet également d’identifier en amont les éventuels aménagements nécessaires.
3. Aménagements possibles
Selon les besoins exprimés, je peux adapter :
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Les supports pédagogiques (envoi par mail, documents en format accessible)
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Le rythme et l’organisation des séances (temps de pause, ajustement des horaires)
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Les modalités d’évaluation (adaptation orale ou écrite)
4. Modalités de formation
Les formations sont réalisées en entreprise, chez le client ou à distance (visio). Je veille à utiliser des outils accessibles et à faciliter la communication pour tous.
5. Suivi
Je reste disponible pour échanger avec le stagiaire ou l’entreprise afin d’ajuster les conditions de formation si nécessaire. Un suivi régulier est réalisé tout au long de la formation afin de vérifier que les aménagements mis en place restent adaptés aux besoins du stagiaire.
6. Confidentialité
Les informations concernant la situation de handicap sont traitées avec confidentialité.
7. Contact
Pour toute question relative à l’accessibilité ou à l’accompagnement, je suis disponible et vous invite à me contacter :
Tara Gillett, Liberty English Formations
Email : contact@liberty-formations.com
Téléphone : 06.11.89.92.71
Site Web : www.liberty-formations.com